图书介绍
激发内驱力 以小小成功点燃工作激情与创造力PDF|Epub|txt|kindle电子书版本下载
- （美）特蕾莎·M·阿马比尔（Teresa M.Amabile），史蒂文·J·克雷默（Steven J.Kramer） 著
- 出版社： 北京：电子工业出版社
- ISBN：9787121299254
- 出版时间：2016
- 标注页数：210页
- 文件大小：77MB
- 文件页数：226页
- 主题词：企业管理－人事管理－激励－研究
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图书目录
第1章 企业“战壕”中的场景1
毁灭之路3
隐藏在冰山一角之下的根本问题7
工作心理的含义11
认知、情绪和动机13
第2章 工作心理的动态16
构成工作心理的3个要素18
工作心理系统26
工作心理与人性尊严30
第3章 工作心理效应32
压力或快乐：是什么激发了卓越的表现34
不要归因于性格36
衡量工作表现39
证据39
工作心理如何转化为工作表现47
Infosuite团队：工作心理的作用48
工作心理方面的经验教训52
第4章 探索进步原则55
“大买卖”项目57
挫折：阴暗的一面62
真凭实据：进步可以提振工作心理65
影响工作心理的3类关键诱因70
第5章 有意义的成就的力量75
为什么进步与挫折具有如此大的影响力77
有意义的工作上的进步81
进步循环86
第6章 项目支持的力量89
7种主要的催化剂92
组织氛围促成日常事件95
两个团队的故事：催化剂和抑制剂如何影响工作心理97
第7章 人际支持的力量117
4类主要滋养剂如何促成进步119
信任崩溃：埃杰尔公司的Focus团队123
人际联系：DreamSuite酒店的Infosuite团队133
滋养式领导142
第8章 在一天工作结束之际144
理解真正的领导者146
日常进步检查清单155
运用检查清单159
促进良性循环，遏止恶性循环163
第9章 维护自己的工作心理169
日常自我检查的准则174
附录A 相关研究介绍179
研究目的、参与者和保密化名179
数据184
分析190
主要研究194
结论206
致谢207