图书介绍
社会主义农业劳动经济与管理问题概论PDF|Epub|txt|kindle电子书版本下载
- 周诚等编著 著
- 出版社： 北京：农业出版社
- ISBN：4144·594
- 出版时间：1985
- 标注页数：260页
- 文件大小：9MB
- 文件页数：267页
- 主题词：
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图书目录
第一章 绪论1
第一节 社会生产劳动及其重要意义1
第二节 劳动者在生产力中的地位和作用4
第三节 劳动的社会性质11
第四节 农业劳动经济与管理问题的范围15
第二章 农业劳动力的管理19
第一节 引论19
第二节 农业劳动力资源24
第三节 农业人口与农业劳动力31
第四节 农业劳动力变为非农业劳动力趋势的分析42
第五节 农业劳动力的合理分配49
第六节 农业劳动力的充分利用54
第三章 农业中的人才61
第一节 农业人才问题概说61
第二节 农业人才在实现我国农业现代化中的地位与作用64
第三节 农业人才的发掘、培养和使用69
第四章 农业劳动生产率75
第一节 农业劳动生产率的涵义75
第二节 提高农业劳动生产率的意义79
第三节 提高农业劳动生产率的途径84
第四节 农业劳动生产率指标的计算和分析91
第五章 农业劳动定额100
第一节 农业劳动定额的概念、内容及其作用100
第二节 农业劳动定额的水平106
第三节 制定农业劳动定额的方法110
第四节 加强农业劳动定额管理工作119
第六章 农业劳动报酬121
第一节 按劳分配规律及其在农业中的特殊表现形式121
第二节 农业劳动报酬的水平125
第三节 对农业劳动耗费量和劳动报酬量的考察和分析132
第四节 农业劳动报酬形式141
第五节 农业集体经济中的劳动报酬149
第七章 农业劳动组织154
第一节 农业劳动协作154
第二节 农业劳动组织形式160
第三节 基层农业劳动单位的规模165
第八章 农业生产责任制172
第一节 农业生产责任制概说172
第二节 农业集体经济中的产量责任制183
第三节 农户产量责任制193
第九章 国营农场的劳动组织和劳动报酬215
第一节 国营农场的劳动组织215
第二节 国营农场的劳动报酬221
第十章 “行为科学”及其对农业劳动管理的作用240
第一节 “行为科学”的由来及其研究的对象241
第二节 “行为科学”的基本理论245
第三节 正确认识和借鉴“行为科学”，改善社会主义农业企业的劳动管理255