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心理管理 体系与技能
  • 郭金山,王剑辉著 著
  • 出版社: 北京:经济管理出版社
  • ISBN:9787509622247
  • 出版时间:2013
  • 标注页数:371页
  • 文件大小:43MB
  • 文件页数:386页
  • 主题词:心理保健-技术培训-教材

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图书目录

第一部分 心理管理——体系与运营1

第一章 导论3

第一节 心理管理提出的背景3

第二节 心理管理提出的依据8

第三节 心理管理的内涵13

第二章 心理管理的体系概述25

第一节 心理管理体系的构成要素25

第二节 心理管理体系的运行模式31

第三节 心理管理体系的建立34

第三章 心理管理的理念41

第一节 心理管理理念的结构41

第二节 心理管理理念的设计43

第三节 心理管理理念的宣贯47

第四章 心理管理的目标规划53

第一节 心理管理规划制定的框架53

第二节 心理管理的分析与评估56

第三节 心理管理目标与路径的设计64

第四节 心理管理规划的实施69

第五章 心理管理的机制73

第一节 心理管理的组织机制73

第二节 心理管理的工作机制76

第三节 心理管理的协同机制96

第六章 心理管理的队伍100

第一节 心理管理技能的界定100

第二节 心理管理技能的培训103

第七章 心理管理的活动载体109

第一节 活动载体的特征109

第二节 活动载体的设计110

第三节 典型的活动载体111

第八章 心理管理的客户化产品123

第一节 客户化产品的特征123

第二节 客户化产品的设计124

第三节 典型的客户化产品124

第二部分 心理管理——知识与技能143

第九章 心智模式管理145

第一节 心智模式概述145

第二节 心智模式的基本规律150

第三节 优化心智模式的方法和技术196

第十章 情绪与情商管理205

第一节 情绪管理概述205

第二节 情绪管理的基本规律214

第三节 情绪管理的策略和方法218

第四节 情商优化的策略和方法223

第十一章 个性管理229

第一节 个性概述229

第二节 个性基本理论237

第三节 个性优化的方法251

第十二章 心理资本管理261

第一节 心理资本概述261

第二节 心理资本的基本规律263

第三节 员工心理资本增值的方法和策略275

第十三章 职业生涯管理285

第一节 职业发展与管理概述285

第二节 职业发展与管理的基本规律288

第三节 职业生涯管理的策略和方法295

第十四章 群际管理317

第一节 群际管理概述317

第二节 群际管理的基本规律319

第三节 群际管理的方法324

第十五章 压力管理343

第一节 压力概述343

第二节 压力的基本规律350

第三节 压力管理的方法354

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