图书介绍
脱颖而出 技术人员的职业生涯管理秘笈PDF|Epub|txt|kindle电子书版本下载
- （美）凯文W.格罗斯曼（KEVINW.GROSSMAN）著；易艺译 著
- 出版社： 北京：机械工业出版社
- ISBN：9787111496229
- 出版时间：2015
- 标注页数：293页
- 文件大小：33MB
- 文件页数：312页
- 主题词：职业选择
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图书目录
第一部分 你知道什么2
第1章 职业生涯管理意味着身体力行2
早餐俱乐部职业专家组5
我为什么要学WordPress8
你在企业集体露营里摔东西了吗？12
接下来15
第2章 完成你的教育17
大学学历的现状20
大学学历现状的另一面22
还有看在上帝份上别瞎编25
想想两年制、技术和在线教育26
另外，通过书本学习29
第3章 学习新专业技能31
就像把摩尔定律用在冰毒上33
所以这一切都是关于写代码的？38
别光说不做42
第4章 找到并接下合同工作45
所以，我该上哪儿去找？48
当我拿到工作时，咋整？54
第5章 交叉培训和志愿服务61
交叉培训如何燃烧脂肪64
横向、梯形和格状——哦，天呐67
职场忌讳过时了73
志愿者75
第6章 背景筛查和评估79
别隐瞒80
背景调查的背景81
社交媒体窗口84
应避免的游戏85
还有一件事87
如果能将每个人送回幼儿园就好了88
评估那些测评91
第7章 面试，第一部分95
过去的工作面试96
人人都在用。是不是？98
录制的视频面试100
实时虚拟面试101
有备而来，你没那么厉害103
第二部分 你认识谁108
第8章 建立在线档案108
简历有什么不好？108
参照LinkedIn110
只摆事实，老兄。但首先，故事是111
稍微提下BranchOut120
等等，什么？121
第9章 研究公司123
远离灰色地带125
找弄脏的玻璃126
工作-生活纯逛的乐趣127
将脸贴在玻璃上130
你的职位搜索网站类似于Yelp（和Gulp）132
第10章 充分利用你的人脉，以及人脉的人脉136
一级和二级烧伤139
与招聘者合作141
走出办公室143
从社交网络到人才社区145
去学习，去了解，去行动149
第11章 导师和职业协会152
非正式和正式的156
加入专业人士群体159
第12章 不对公司下赌注164
去了解他们167
外出接触交际169
游击战术170
背景是国王和皇后173
第三部分 去哪里，做什么178
第13章 求职神器178
求职中的游戏179
然后还有来自地狱的等候室183
第14章 从最佳实践到商业案例195
做个专家197
明确定义198
然后推销故事202
进一步分解最佳实践204
第15章 面试，第二部分207
来了解我209
扭曲的逻辑218
总是跟进221
就工资说两句221
第16章 入职战役及以后224
正式而混乱的过程225
谁是首要男女性角色？228
而我为什么要在乎？229
那儿有空调吧？230
请在这里插入Ruby on Rails231
接受交叉培训232
我和我的影子233
从第一天就开始你的绩效评估234
第17章 内部流动性237
花名册需要不断更替239
国民球是真正的职场游戏241
风雨无阻243
让我们回顾一下所有正确的做法244
推荐，推荐，推荐245
第18章 云计算和移动技术领域的职业247
入云248
然后还有移动250
云计算的种种251
对的云计算技术254
移动统治世界256
第19章 大数据与社交分析领域的职业260
你准备好晕了吗？261
太空中的橡胶鸡263
加镜片放大，亲265
最大的数据在职场266
社交见解可以钉，有趣267
第20章 如今传统的IT职业270
男孩女孩可以一起玩272
不管你怎么称呼它274
持续参与的新世界277
附录 我们都需要清单281