图书介绍
高管过度自信与财务危机PDF|Epub|txt|kindle电子书版本下载
- 李盈璇著 著
- 出版社： 北京：经济科学出版社
- ISBN：9787514183320
- 出版时间：2018
- 标注页数：151页
- 文件大小：14MB
- 文件页数：160页
- 主题词：企业管理－组织管理学－关系－财务管理－研究
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图书目录
第一章 绪论1
一、研究背景与研究问题1
二、研究思路与本书结构6
三、研究贡献11
第二章 主要概念的梳理与界定13
一、高管团队的概念梳理与界定13
二、过度自信的概念梳理与界定21
三、财务危机的概念梳理与界定29
第三章 高管团队可观察特征与战略选择和企业绩效研究回顾与问题提出33
一、高管团队平均特征与战略选择和企业绩效研究回顾33
二、高管团队异质性与战略选择和企业绩效研究回顾34
三、研究现状分析与研究问题的提出36
第四章 可观察特征与过度自信研究回顾与问题提出38
一、性别与过度自信研究回顾38
二、教育背景与过度自信研究回顾39
三、年龄与过度自信研究回顾39
四、任期与过度自信研究回顾40
五、研究现状分析与研究问题的提出40
第五章 过度自信与企业决策研究回顾与问题提出42
一、过度自信与扩张决策研究回顾42
二、过度自信与融资决策研究回顾45
三、过度自信与其他决策研究回顾46
四、研究现状分析与研究问题的提出47
第六章 财务危机成因研究回顾与问题提出48
一、国外研究回顾48
二、国内研究回顾50
三、研究现状分析与研究问题的提出52
第七章 相关理论回顾54
一、高层梯队理论54
二、决策者的有限理性61
三、行为公司金融的相关理论63
四、财务危机成因的破产成本理论68
五、相关理论分析与本书理论基础69
第八章 异质性、过度自信和财务危机衡量方法的回顾与分析72
一、异质性衡量方法回顾与分析72
二、过度自信衡量方法回顾与分析74
三、财务危机衡量方法回顾与分析77
第九章 高管团队可观察特征与过度自信的实证研究79
一、理论分析与研究假设79
二、研究设计82
三、实证检验与结果分析88
四、小结102
第十章 高管团队过度自信与企业财务危机的实证研究104
一、理论分析与研究假设104
二、研究设计110
三、实证检验与结果分析114
四、小结127
第十一章 结论与启示130
一、研究结论与启示130
二、研究局限与未来研究方向133
参考文献135