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谁动了他们的权利? 中国农民工权益保护研究报告 2
  • 佟丽华主编 著
  • 出版社: 北京:法律出版社
  • ISBN:9787511809476
  • 出版时间:2010
  • 标注页数:274页
  • 文件大小:16MB
  • 文件页数:284页
  • 主题词:农民-劳动就业-劳动法-研究报告-中国

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图书目录

第一章 《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》给农民工带来什么 1

一、两法实施后对农民工维权带来的积极影响 2

二、两法实施后出现的问题 18

三、建议 37

附:检察日报:佟丽华:取消劳动仲裁,让劳动监察唱主角 43

工人日报:法律的权威性不容损害 46

第二章 工伤保险该怎样“保”农民工?——《社会保险法》工伤保险部分以及《工伤保险条例》修改立法建议 50

一、现行工伤保险制度中存在的问题 52

二、结合《社会保险法》(草案)、国务院《工伤保险条例》(征求意见稿),对工伤保险制度改革提出建议 82

附:中国律师网:佟丽华提立法建议完善工伤保险制度 96

财经网:农民工工伤维权遭遇制度“瓶颈” 100

北京晚报:律师建议设立“劳动警察” 103

第三章 从家乐福案看超市销售女工的艰难处境 106

一、案件介绍 106

二、家乐福等超市与销售女工存在劳动关系,是真正的用人单位 108

三、超市销售女工的艰难处境 110

四、跨国公司的双重用工标准 112

五、司法应真正保护劳动者权益 114

附:中国青年报:“隐蔽雇佣”成超市避责挡箭牌 115

民主与法制时报:隐蔽用工成劳动合同法新隐患 119

第四章 理不清的加班费 126

一、加班费案件中基本情况分析 127

二、农民工加班工资案件中存在的问题 130

三、建议 151

附:法制日报:劳动者讨要加班费遇三大“拦路虎” 计算标准混乱 157

第五章 劳务派遣的是与非——从农民工维权案例分析劳务派遣制度 161

一、劳务派遣的“非正常繁荣” 161

二、案例 165

三、从案例来看《劳动合同法》实施后劳务派遣中存在的问题 176

四、建议 184

五、劳务派遣职工的工伤保险应当由用工单位承担 189

六、劳动行政部门应当作为对劳务派遣行业的准入审查和监管机构,而不是自己开办劳务派遣公司 189

七、连带赔偿责任的界定 190

八、同工同酬原则的落实 191

第六章 一裁终局:新制度还需要细规定 196

一、案例 197

二、“一裁终局”争议事项该如何界定 198

三、“一裁终局”的案件范围如何确定 201

四、“一裁终局”案件的程序衔接问题 203

第七章 解除劳动合同:公正程序与合法补偿 205

一、案件统计分析 205

二、解除或终止劳动合同(关系)案件分析 211

第八章 特殊工时制:规避《劳动合同法》的用工方式? 225

一、关于“未经审批,能否适用特殊工时制”问题 226

二、关于“适用特殊工时制的行业限制”问题 227

三、关于“特殊工时制是否有加班费”问题 228

四、关于“特殊工时制下,如何保障劳动者休息休假的权利”问题 231

五、针对特殊工时制法律问题的对策建议 232

第九章 农民工维权成本应由败诉单位承担——中外诉讼成本转付制度比较研究 235

一、美国诉讼成本转付制度介绍 235

二、欧洲国家诉讼成本转付的简要介绍 251

三、日本引进律师费转付制度中遭遇的困境 264

四、关于我国诉讼成本转付的建议 267

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