图书介绍
平衡计分卡与能力素质模型经典案例解析PDF|Epub|txt|kindle电子书版本下载
- 秦杨勇编 著
- 出版社： 北京：中国经济出版社
- ISBN：9787513616461
- 出版时间：2012
- 标注页数：238页
- 文件大小：73MB
- 文件页数：248页
- 主题词：企业发展战略
PDF下载
下载说明
平衡计分卡与能力素质模型经典案例解析PDF格式电子书版下载
下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！
（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）
注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具
图书目录
第一章 平衡计分卡与能力素质模型3
1.1平衡计分卡体系介绍3
案例解析一：xx（苏州）有限公司战略图、卡、表的示例5
案例解析二：山东某工程机械公司战略中心型组织建设11
1.2能力素质模型框架介绍21
案例解析三：能力素质模型中隐性因素起决定性的作用27
1.3平衡计分卡与能力素质模型之间的联系28
1.4平衡计分卡与能力素质模型设计的实战操作步骤30
第二章 战略地图绘制与开发37
2.1战略地图的绘制操作步骤37
2.2公司战略环境扫描分析37
2.3企业任务系统设计41
案例解析一：国际知名家电零售集团战略任务系统设计示例44
2.4澄清公司战略地图分析思路45
案例解析二：北京某控股集团战略地图绘制示例51
案例解析三：江苏xx有限公司客户价值主张分析示例54
案例解析四：江苏xx有限公司关键能力识别示例57
案例解析五：江苏xx有限公司有关键能力识别公司战略举措（部分）示例60
2.5整理战略图、卡、表文件65
案例解析六：BCC（中国）有限公司战略地图绘制示例65
第三章 绩效指标与能力素质模型库建设75
3.1公司层面指标的设计75
3.2部门层面指标的设定81
案例解析一：ABP科技公司部门指标体系设计87
3.3员工层面的指标设定92
3.4绩效管理运作体系设计94
案例解析二：中国某股份有限公司绩效合约103
3.5能力素质模型指标库建设106
案例解析三：山东XX集团公司职位序列划分表示例111
案例解析四：xx科技股份有限公司关键能力推导能力素质指标示例114
案例解析五：xx科技有限公司战略任务系统与企业文化推导能力素质指标示例117
第四章 岗位任职资格标准设计151
4.1任职资格与能力素质模型151
4.2任职资格架构详解153
案例解析一：xx有限公司任职资格架构分解示例（部分）154
4.3设计岗位任职资格标准162
案例解析二：某机械制造公司岗位任职资格标准示例166
第五章 能力素质模型与任职资格运作体系设计172
5.1能力素质模型与任职资格管理流程设计172
案例解析一：中x科技有限公司能力素质模型与任职资格管理流程示例174
5.2能力素质模型与任职资格管理制度设计174
案例解析二：能力素质模型与任职资格管理制度示例175
附：能力素质模型与任职资格管理咨询文件（部分）181