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管理就是修已安人
  • 曾仕强著 著
  • 出版社: 北京:北京联合出版公司
  • ISBN:9787550222281
  • 出版时间:2014
  • 标注页数:151页
  • 文件大小:72MB
  • 文件页数:168页
  • 主题词:人才管理学

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图书目录

第一章 管理之道,在于修己安人2

“管人”、“理人”还是“安人”2

修己安人的三大纲领9

无为而治是管理的最高境界16

修身齐家,不忘立业24

第二章 管理的最终目的是安人34

管理始于修己,终于安人34

安人方能得天下41

安人的方法要随时空而改变48

现代管理中的安人之法52

第三章 安人的有效力量是感应59

孔子的感应说59

孟子的感应律63

朱子的感应心69

第四章 安人的根本精神在中道74

中国式管理就是中道管理74

中道管理符合人性的要求79

现代化的中国式管理仍然是中道管理83

第五章 情理法兼顾才能安人91

情、理、法所重在理91

法是基础,大家都应该共同遵守92

“摄礼归义”,合理必然合法94

“纳礼于仁”,凭良心就是合理95

情、理、法即仁、义、礼的实践98

情、理、法在管理上的表现101

第六章 守经达变才是安人的正道110

管理的原则是“经权”110

管理的基本方法是“经权法”118

“经权法”可以促进中国管理现代化124

第七章 具有象棋特色的安人模式132

中国管理的象棋模式132

建构以安人为目标的中国管理模式147

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